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盐都区全力打造零距离人才服务体系促就业

发布日期:2022-01-13 09:19 来源:盐都区政府办公室 浏览次数: 字体:[ ]

2021年以来,盐都区坚决贯彻落实抓好高校毕业生就业工作的各项举措,全力打造贴近毕业生、贴近人才、贴近高校的零距离人才服务体系,为推进融合发展示范区建设提供强有力的人才支撑。

突出用人单位主体性,摸排企业需求。该区聚焦企业引才需求,立说立行、干在实处。对接联系各乡镇人社中心,组织130多家企业人事负责人参加“黄海明珠”人才引进计划政策培训会,现场了解企业引进高校毕业生的人才需求,引导企业通过优惠人才政策招引大学生人才,在线模拟人才或企业申报待遇流程,全方位、点到点、面对面展开政策内容上的普及与指导。主动进企业调研需求,“跑腿”送政策20余次,走访江苏亚一智能制造有限公司等有引才需求的企业,了解企业、人才对政策服务项目、服务内容、服务举措的满意程度,征集企业招聘岗位和信息。

突出政府部门牵线搭桥,组织企业招才。该区围绕最优标准大力推进各类招聘,结合疫情防控形式适时开展线上线下招聘。组织盐城中科高通量计算研究院有限公司、江苏神鹤科技发展有限公司等近百余家企业,到盐城工学院、南京信息工程大学、河南大学、上海第二工业大学、上海海事大学等高校参加招聘会,提供就业岗位856个,意向性引进毕业生2824人。借助江苏省智慧就业云平台,动员企业参加盐都高校毕业生、盐都线上人才招聘会等“云招聘”,让企业与人才线上见面,缩减“见面”招聘距离,有效满足疫情形势下企业引才需求。

突出引进黄海明珠人才,优化人才服务。该区积极贯彻落实黄海明珠人才政策,开设黄海明珠人才计划服务窗口,通过现场咨询、热线答疑、印制发放政策宣传材料、微信公众号、企业QQ群等多渠道在全区开展广泛宣传。截至2021年12月底,该区共发放三星级人才绿卡841张,兑现各类人才补贴累计2377.4万元;全区青年就业见习基地共有74家,组织就业见习人员372人,发放就业见习补贴金额197.5万元,超额完成市局下达240人的全年目标任务,就业见习补贴发放数额排名全市第一。



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